Sabtu, 29 Agustus 2009

Tips Cantik Menjadi Seorang Pemimpin !!!

Kepimpinan adalah suatu proses dengan berbagai cara untuk mempengaruhi orang lain/sekelompok orang.

TUGAS seorang pemimpin (Leadership function)
  1. Tugas yang berhubungan dengan pekerjaan.
  2. Tugas kepimpinan yang berhubungan dengan kekompokan kelompok.
Tugas yang berhubungan dengan pekerjaan (task function)
  • Memulai (initiating)
  • Mengatur (regulating)
  • Memberitahu (informing)
  • Mendukung (supporting)
  • Menilai (evaluation)
  • Menyimpulkan (sumarizing)
Tugas pemimpin yang berhubungan dengan kekompakan kelompok.
  • Mendorong
  • Mengungkapkan rasa
  • Mendamaikan
  • Mengalah
  • Memperlancar
  • Memasang aturan permainan
Gaya kepimpinan
  • Kekompakan tinggi dan kerja rendah
  • Kerja tinggi dan kekompakan rendah
  • Kerja tinggi dan kekompakan randah
  • Kerja rendah kekompakan rendah
Cara mempengaruhi kelompok
  • Menyuruh
  • Menjual
  • Minta nasihat
  • Bergabung
Faktor-faktor yang mempengaruhi kepimpinan
  • Berasal dari diri sendiri
  • Pandangan kita terhadap orang lain
  • Keadaan kelompok
  • Situasi waktu kepimpinan kita laksanakan
Langkah-langkah pemecahan masalah
Merumuskan masalah :
  1. Mencari faktor-faktor yang menjadi latar belakang masalah.
Mengidentifikasikan cara-cara pemecahan masalah :
  1. Mengumpulkan macam-macam alternatif dari alternatif pemecahan masalah.
Pengambilan keputusan :
  1. Dari berbagai alternatif pemecahan masalah diambil suatu alternatif untuk dipilih.
Membuat keputusan
  1. Cara mengambil keputusan :
  • Anggota kelompok mencoba membuat keputusan dalam kelompok.
  • Pemimpin memberikan kesempatan kepada salah satu anggota yang ide/gagasannya dipakai.
Dari usulan yang paling baik dan dari dorongan anggota, maka usulan dipakai
  • Dari kelompok besar, ada kelompok kecil yang memiliki kelompok lebih besar tersebut mengambil keputusan.
  • Pengambilan keputusan lewat pemilihan/voting
  • Pengambilan keputusan berdasarkan keputusan bersama
Merumuskan sasaran
  • Merumuskan halangan dan hambatan untuk mencapai masalah
  • Memilih sasaran
  • Melahirkan dan mengumpulkan ebrbagai keputusan yang mungkin
  • Menilai segala keputusan yang dihasilakan oleh kelompok lewat tehnik pengumpulan gagasan
  • Memilih 1 keputusan dan perencanaan untuk dilaksanakan
Menyusun rencana
  • Merumuskan kebutuhan
  • Menganalisa kebutuhan
  • Merumuskan sasaran
  • Memancangkan sasaran
Pengelolaan
  • Merencanakan/perencanaan
  • Mengorganisasa
  • Memotivasi
  • Mengawasi
Kekuasaan
Bentuk permainan kekuasaan :
  • Kita buat tak berdaya
  • Persuasi
  • Ancaman
  • Meremehkan
  • Kajutan/Keterpaksaan
  • Memanfaatkan rasa salah, rasa malu/ketidaktahuan orang
Cara menghadapai kekuasaan
  • Tunduk, taat, submission
  • Mempertajam ketegangan
  • Kerjasama
  • Dengan perbuatan tegas
Mengelola waktu
  • Mencatat penggunaan waktu
  • Menggunakan agenda
  • Menbatasi tugas

Tidak ada komentar:

Posting Komentar